Atuamos no desenvolvimento de pessoas e processos

através de Treinamentos inCompany e individuais, Consultoria, Workshops, tanto no segmento B2B quanto B2C, com diferentes produtos.

Nós existimos para (Propósito) apoiar  profissionais e organizações no primeiro passo para a transformação Lean e Agile, em uma jornada evolutiva e humanizada através da experiência de aprendizado

Nossa Missão é introduzi profissionais e organizações no mundo ágil, com a mudança de mindset, por meio de facilitação e desenvolvimento para proporcionar crescimento e resultados positivos.

Nosso objetivo é sermos referência na transformação Lean e Agile, em desenvolvimento e capacitação.

Atuamos por meio dos nossos valores:

  • Compartilhar conhecimento;
  • Aprender continuamente;
  • Entregar Valor;
  • Ensinar a pescar;
  • Encantar clientes internos e externos;
  • Agir com paixão e comprometimento;
  • Desenvolver pessoas;
  • Proporcionar uma experiência única;
  • Ter parcerias com sinergia.

Para Profissionais

Desenvolvimento de carreira

através de Treinamento e Capacitação, Mentoria para Desenvolvimento e Transição de Carreira.

Para Empresas

Transformação Organizacional

através de Treinamento inCompany e Desenvolvimento de Liderança, Gestão de Pessoas, Consultoria Ágil entre outros.

Nossa estratégia de trabalho faz uso do modelo de aprendizado 70:20:10, onde as práticas individuais e coletivas são priorizadas, com o intuito de garantir maior proficiência por meio do conhecimento tácito e explícito.

Deste modo, utilizamos a inteligência coletiva realizando a resolução de problemas, solução, co-criação e ideação. Além do alinhamento geral que beneficia o Time, a área e a organização com o senso de pertencimento, protagonismo, autonomia, auto-organização, empoderamento, envolvimento (engagement), comprometimento e um ambiente de confiança.

Modelo de aprendizagem 70:20:10

Com técnicas e práticas apoiamos as nossas diretrizes, método de aprendizagem e potencializamos as capacidades do grupo:

  • Facilitação de Processos:
    • Lean Inception;
    • Design Sprint;
    • Product Backlog Building;
    • Strategic Inception;
    • Team Building, Bonding, Rules e Workflow.
  • Lightning Talk / Webinar;
  • Fishbowl;
  • Workshops;
  • Treinamentos;
  • World Café;
  • Assessment;
  • Estruturas Libertadoras;
  • Design Thinking;
  • Comunidades de Práticas;
  • Método Cumbuca;
  • Atividades que geram Dinâmicas;
  • Mentoring & Coaching;
  • Fóruns de Discussão (assíncrono);
  • Hackathon / Hackday;
  • Dojo;
    Dentre outras..

Nossos diferencias de mercado

  • Atendimento personalizado conforme a necessidade das pessoas e clientes;
  • Apoio Staffing antes e durante as atividades;
  • Envio de material preparatório: vídeos e posts sobre o assunto;
  • Material visual durante as atividades;
    Envio de material pós-atividades com os templates para a facilitação presencial ou online;
  • Envio de material pós-atividades para aprofundar o conhecimento:
    • E-books;
    • Sites;
    • Jogos;
    • Posts;
    • Apresentações;
    • Curso EAD;
    • Vídeos.
  • Comunidade de Práticas;
  • Compartilhamento dos artefatos utilizados nas atividades para uso;
  • Profissionais referência em sua área de atuação;
  • Atendimento de organizações de diversos portes e segmentos;
  • Capacitamos consultores e profissionais de diversas consultorias do Brasil e exterior.

Sobre Nossa Atuação

Treinamentos
(Presencial / Online)

Desenvolvimento humano é a chave para aumentar a competitividade organizacional, treinamentos e workshops para iniciar uma transformação organizacional e apoiar na formação de novos papéis. 

Utilizamos no processo de desenvolvimento o método de aprendizado 70:20:10, onde 90% do aprendizado está no compartilhamento, relacionamento e envolvimento das pessoas e pela colaboração. 

Criamos uma jornada de desenvolvimento com materiais pré e pós, ferramentas, cartazes, jogos, e-books, livros, artigos, vídeos, board e a gravação do ao vivo, para a pessoa ter um ToolBox (caixa de ferramentas) e colocar em prática no seu dia a dia.

Primamos pela experiência de aprendizagem!

Workshops
(Presencial / Online)

Facilitação de processos colaborativos para: estratégia, concepção de produto/ serviço, formação e construção de times, cerimônias ágeis, comunidades de prática, ressignificação de papéis, processos e estruturas, brainstorming e management 3.0.

Somos expert em facilitação:

  • Das técnicas e abordagens: lean inception, product backlog building, design sprint, strategic inception, service design, OKRs, design thinking e design organizacional;
  • De atividades de formação e desenvolvimento de Times: Team Bonding, Team Building, Team Workflow e Team Rules;
  • De eventos de inovação, colaboração, discussão e ideação: Hackday, Hackweek, Hackathon, Dojo, World café, Fishbowl, estruturas libertadoras entre outros.

Palestras (Presencial / Online / Híbrido)

Palestras, Talk e Webinars de curta duração à longa duração, com temas relacionados: Transformação Digital, Lean e Agile, Mindset, Liderança, Inovação, Desenvolvimento de Produto, Design Thinking, OKRs, Gestão/ Management 3.0, Transformação Organizacional, Comunicação não violenta, Desenvolvimento pessoal, Saúde, Motivação e Estratégia Organizacional.

Eventos (Presencial / Online / Híbrido)

Organização de eventos em diversos formatos com ferramentas, gravação e cerimonialista, com objetivo das pessoas participantes e palestrantes terem apoio e estrutura para uma melhor experiência.

Planejamento Estratégico
(Presencial / Online)

Planejamento estratégico inicia com a técnica Strategic Inception e após Strategic Run que é o acompanhamento do grupo que vai apoiar para colocar em prática a estratégia organizacional, sendo encontros periódicos semanal, quinzenal e até mensal.

Design Organizacional
(Presencial / Online)

Design Organizacional é um processo de facilitação e consultoria, para diagnosticar, mapear, analisar, repensar, definir e implementar uma nova estrutura organizacional (processos, procedimentos, papéis e responsabilidades), com objetivo de entregar mais valor e reduzir desperdícios.

Product Discovery & Delivery
(Presencial / Online)

Product Discovery & Delivery são processos de facilitação, prototipagem, entrevistas, mapeamento de funcionalidades, personas, jornada do usuário, utilizando técnicas e abordagens Agile, Design Thinking e Lean Startup, para aumentar o product market fit do produto ou serviço e reduzir o time to market, com entregas incrementais validando suas hipóteses do negócio.

Organizações orientadas para produto entendem melhor a necessidade das pessoas usuárias e conseguem se adaptar melhor ao mercado, a importância de fazer uma gestão de portfólio alinhado com a estrutura organizacional, mercado e stakeholders.

Coaching & Mentoring
(Presencial / Online)

Coaching & Mentoring é um processo de desenvolvimento individual ou em grupo, atuamos de forma personalizada e que pode ser em diversas frentes de desenvolvimento: de línguas espanhola ou inglesa, de papéis ágeis: Scrum Master e Product Owner, de liderança, de qualidade de vida e inteligência emocional, de facilitação e entre outras.

Atuamos nas duas frentes, Coaching & Mentoring, de acordo com a necessidade da pessoa coachee ou grupo:

Coaching: Foco no direcionamento e apoio

Mentoring: Foco em fazer junto nas sessões

Consultoria
(Presencial / Online)

Consultoria é um processo que contempla 3 momentos (Diagnóstico, Planos de Ação e Melhorias), com o objetivo de desenvolver, sustentar e evoluir. Assim, em um processo colaborativo de trabalho as pessoas mapeiam, analisam, criam e melhoram durante esse fluxo. Aprendem a caminhar juntas nesse processo evolutivo.

O objetivo é mostrar o caminho para que as empresas e suas equipes possam colocar em prática, no dia a dia, todos os conceitos aprendidos e alcançar melhores resultados.

  • Business Agility
  • Design e UX
  • Gestão de Times Distribuídos
  • Lean & Agile Coach
  • Product Design, Discovery & Delivery
  • Transformação da Organização com Management 3.0

Facilitação
(Presencial / Online)

Facilitamos diversos processos colaborativos, reuniões e cerimônias ágeis: daily, planning, refinamento, review e retrospectivas. Reduzir desperdícios e potencializar as capacidades das pessoas e do grupo ao solucionar problemas, gerar ideias e tomar decisões.

Os processos de Facilitação são variados e cada um atende um propósito, por isso é importante realizarmos uma pré-facilitação que ocorre entre 30 à 10 dias antes da facilitação. É um momento de entendimento do cenário, contexto, alinhamento de expectativas e, assim, de preparação da agenda e dos materiais (físicos ou digitais).

Junto de um fluxo de atuação com facilitações, também desenvolvemos pessoas facilitadoras na organização (com: desenvolvimento, comunidade de prática, pareamento, coaching & mentoring). Segue abaixo as técnicas e práticas que temos expertise em facilitação.

Para Profissionais

Desenvolvimento de carreira

através de Treinamento e Capacitação, Mentoria para Desenvolvimento e Transição de Carreira.

Para Empresas

Transformação Organizacional

através de Treinamento inCompany e Desenvolvimento de Liderança, Gestão de Pessoas, Consultoria Ágil entre outros.

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